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第1127章 向好的高星零售!对基层员工的激励(3 / 3)

在不行,就给员工店铺利润分成……”

“呃!”沈浩还是被董事长的大手笔给惊到了,“老板,以公司现在的利润,估计有点难!”

“不要怕!”苏扬笑着说道,“我们可以一步步来,在我们的能力范围内,拿出一套行之有效的方案出来,今年我们的业绩应该比去年好吧?”

“的确是这样的!”沈浩肯定道,“榕城、山城那边跟九香餐饮合作的食堂生意都很好,为我们公司带来了比较不错的人流,除此以外我们大润超市的供应链系统也不断优化,这也为公司节约了不少成本,我们公司的网络口碑也有明显转好倾向,营销费用却显著降低,向维新、徐开诚他们真的很有能力!”

“金融投资呢?收益应该也不错吧?”

“是的!”沈浩老实道,“已经赚了三个亿……”

他只能说,搞金融是真t的赚钱!

就这么短的时间里,靠金融投资公司就赚到了差不多一年的利润!

“那还有疑问吗?”

“嘶~没有了!”

“行!”苏扬想了一下说道,“那就七月七号之前,给员工发份公开信,就说公司接下来最重要的任务就是在力所范围内,尽量提升基层员工福利待遇……不过受限于公司经营利润问题,公司难以增加太多基层员工薪水,第一步只能在不影响基层员工福利待遇情况,增加更多的奖金激励或者业绩分红……”

(本章完)

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